Sáng 26/12 vừa qua, sau khi nhận thông báo năm 2015 toàn thể CBCNV chỉ được tăng 5% lương cơ bản - không bằng 50% mức tăng lương của năm 2014, hơn 2.500 công nhân Nhà máy tàu biển Hyundai Vinashin (HVS) đã đồng loạt ngừng việc để bày tỏ thái độ phản ứng và yêu cầu chủ doanh nghiệp điều chỉnh mức tăng lương lên 15%.
Tranh chấp ở nhà máy Hyundai Vinnashin đã lắng xuống
Lãnh đạo HVS đề nghị công nhân cử đại diện tham gia đàm phán phải quyết tranh chấp. ảnh B.C
Thời điểm xảy ra đình công, Tổng giám đốc Công ty TNHH Nhà máy tàu biển HVS Han Young Sam đi công tác, vì vậy tranh chấp kéo dài đến trưa hôm sau.

Khoảng 11 gờ 30 phút ngày 27/12, sau khi lãnh đạo DN này thông báo thay đổi mức nâng lương từ 5% lên 10%, hơn 2.500 CN đã trật tự rời khỏi vị trí tập trung đòi quyền lợi để lên xe bus của công ty trở về nhà.

Tuy nhiên, đại đa số CN vẫn yêu cầu tăng lương 15% và giữ nguyên mức tăng phụ cấp công việc 50.000 đồng/người/tháng (nhóm A), tăng tiền hỗ trợ Tết Nguyên Đán từ 1.000.000 đồng/người lên 1.300.000 đồng/người.

Hiện lãnh đạo DN đã đề nghị BCH CĐCS HVS thu thập ý kiến của người lao động trước khi đàm phán với mong muốn cải thiện tình hình, sớm ổn định sản xuất.

Hôm nay (29/12), đại diện lãnh đạo Công đoàn Vinashin đến nhà máy, cùng tham gia giải quyết tranh chấp lao động tập thể.

Theo Báo Lao Động